新入社員 東日本電信電話株式会社様 「教わる」ではなく「自分たちで教え合う」ことで、新入社員のホンモノの主体性を引き出す 〜個性や能力を活かし、活躍できる組織をつくりたい〜 新入社員育成 主体性強化 業界:情報・通信・ソフト 従業員数:10,000名以上