Q１：自分が楽しいと感じ、かつ強みを発揮しているとき（こと）について教えて下さい
#笑顔
働くうえではとにかく笑顔を大切にしています。周りを笑顔にすることはもちろんのこと、そのためには、まず私が笑顔でいなければならないという思いで過ごしています。
笑顔を大切にしている理由は、世の中で仕事を楽しむ人を増やすことが私の目標だからです。
笑顔の時に、楽しくない人はいないはずです。
“仕事＝つらい”というイメージをなくす第一歩として、私自身が笑顔で仕事をし、
楽しく働く新しいモデルになると心に決めています。
#1人ひとりの意志をつなげる
NEWONEでは、パートナー様へのコンサルティング業務、研修当日のファシリテーター業務、後輩育成、採用面接等、様々な業務に携わらせて頂いておりますが、どの業務でも一緒に仕事をする人の意志を大事にしております。
私の意志と、一緒に進める方の意志を上手くつなげ、共により良い仕事をできる環境を整えることが、私が仕事を楽しく感じ、強みが発揮されている瞬間だと思っています。
Q２：お客様ひいては社会に提供していきたい価値は何ですか？
良いチームを増やすことです。
私自身、学生時代は野球に打ち込み、100名程の部員を上手くまとめ切れない経験をしました。野球部での経験や、これまで様々な企業様の組織づくりをご支援させて頂く中で、人は良い関係性のチームで活動することで、最大限のパフォーマンスが出せると信じています。
これからも日本の企業で良いチームが増えるように、自分のエネルギーを使っていきたいです。
Q３：人生のミッションについて教えて下さい
笑顔で楽しく仕事をするモデルになることです。
世の中で未だに、“仕事＝楽しくない”と思い働く人が多い中で、楽しく仕事をする人が溢れる世の中を創ります。
そのために、まずは私自身が楽しく働くロールモデルになることをミッションに日々過ごしています。
私自身が楽しく働くことで、一緒に仕事をするパートナーの皆様や社内メンバーも楽しく感じられるよう、楽しく働くことを追求します。
◆プロフィール
Salisbury University／Psychology major卒業後、株式会社NEWONEに入社。入社後、マーケティング部門で新商品開発に従事し、働き方改革ゲーム、エンゲージメントゲーム等のコンテンツ開発責任者および新卒採用担当を兼任。新人育成から管理職育成までコンサルタントとして営業・プログラム開発に携わっており、主に新人・若手領域、キャリア開発のファシリテーターとしても活躍している
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若手社員の横並び意識を変える一手とは？
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