働き方の
未来を
ひらく対話
NEWONE TALKは、人的資本経営・キャリア開発・組織文化・エンゲージメントなど、
いま企業が直面している“職場”や“働き方”の変化・課題に迫る
対話型オンラインセミナーシリーズです。
“NEW ONE”＝新しい視点・新しい自分・新しい組織を見出す場として
多彩なゲストを毎回お招きし、「これからの“はたらく”」について
深く考える機会をお届けしています。
開催予定のNEWONE TALKに
参加をお申込みいただけます。
Guest
これまでにNEWONE TALKにご登壇いただいたゲストの方々をご紹介いたします。
※企業名・役職名はご登壇時時点のものとなります。
YKK AP株式会社
専務執行役員CHRO
西田 政之 さん
三井情報株式会社
人事総務統括本部
グループ人材開発部役職：シニアHRマネージャー
山田 美夏 さん
株式会社NTTデータ
金融事業推進部
エンゲージメント推進室長
髭 直樹 さん
株式会社丸井グループ
人事部長
原田 信也 さん
株式会社SmartHR
執行役員 兼 人事統括本部長
宮下 竜蔵 さん
小田急電鉄株式会社
人事部長
内海 健史 さん
株式会社パナソニック
コネクト
執行役員 SVP、CHRO（兼）
人事総務本部マネージングダイレクター、最高健康責任者
新家 伸浩 さん
Program & Archive
NEWONE TALKは、2025年7月の開始以降、毎月1回オンラインで開催されています。
アーカイブ動画は、NEWONEが運営している人事担当者向け学習サイト「HR Plus」（会員登録無料）にて、
会員限定コンテンツとして配信しております。ご覧になりたい場合は、HR Plus Webサイトよりご覧ください。
【Vol.1】 キャリアオーナーシップのこれから guest：パナソニックコネクト
2025.07.16
【Vol.2】 価値創造とキャリアの”じぶんごと化”への取り組み guest：小田急電鉄
2025.08.06
【Vol.3】 働きがいある組織の作り方 guest：SmartHR
2025.09.10
【Vol.4】 夢中になれる組織の作り方 guest：丸井グループ
2025.10.09
【Vol.5】 社員の“声”を起点に、データで進化する組織 guest：NTTデータ（金融部門）
2025.11.19
【Vol.6】 個と組織が共に成長するキャリアオーナーシップの実践知 guest：三井情報
2025.12.10
【Vol.7】 YKK APの新人事戦略『Architect HR』に込めた思いと未来への展望 guest：YKK AP
2026.01.28
Moderator
NEWONE TALKは、法政大学 田中 研之輔教授とNEWONE代表 上林が、ゲストと対話を行うスタイルのセミナーとなっています。
様々なゲストとの対話を通じて、これから働き方やキャリア、組織づくりに関する新たな視点を提供しております。
法政大学 キャリアデザイン学部 教授
一般社団法人プロティアン・キャリア協会 代表理事
田中 研之輔
UC. Berkeley元客員研究員 University of Melbourne元客員研究員
日本学術振興会特別研究員SPD 東京大学 ／博士：社会学。
一橋大学大学院社会学研究科博士課程修了。
専門はキャリア論、組織論。社外取締役・社外顧問を29社歴任。
個人投資家。著書25冊。『辞める研修 辞めない研修–新人育成の組織エスノグラフィー』『先生は教えてくれない就活のトリセツ』『ルポ不法移民』『丼家の経営』『都市に刻む軌跡』『走らないトヨタ』、訳書に『ボディ＆ソウル』『ストリートのコード』など。
株式会社NEWONE 代表取締役社長
上林 周平
大阪大学人間科学部卒業。アンダーセンコンサル
ティング（現アクセンチュア）に入社。
官公庁向けのBPRコンサルティング、独立行政法人の民営化戦略立案、大規模システム開発・導入プロ
ジェクトなどに従事。
2002年、シェイク入社。企業研修事業の立ち上げを実施。商品開発責任者として、新入社員〜管理職までの研修プログラム開発やファシリテーションを実施。
2015年より、株式会社シェイク代表取締役に就任。前年含め3年連続過去最高売上・最高益を達成。
2017年9月、これからの働き方をリードすることを目的に、エンゲージメントを高める支援を行う株式会社NEWONEを設立。
米国CCE.Inc.認定 キャリアカウンセラー
書籍：「人的資本の活かしかた 組織を変えるリーダーの教科書」を2022年7月にアスコムより出版
書籍：『組織の未来は「従業員体験」で変わる』を2024年6月に英治出版より出版