富国生命保険相互会社様
ライフプランを50代から考えることで、社会感度を高める 〜人生100年時代を前向きに、シニア活躍の場をつくる〜
業界：金融（保険・証券・銀行他）
従業員数：10,000名以上
事例紹介一覧 WORKS
業界から探す
キーワードから探す
すべての事例紹介
株式会社カカクコム・インシュアランス様
中途入社者のエンゲージメントを高め、共に成果を出す組織をつくる
～オンボーディングプログラム構築支援～
業界：情報・通信・ソフト
従業員数：30～199名
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社様
サーベイを活用し具体的な行動につなぐ管理職研修 ～メンバーのキャリアを支援しエンゲージメントを高める～
業界：情報・通信・ソフト
従業員数：5,000～9,999名
株式会社デンソーソリューション様
強みを明確にして職場での影響力を発揮する～管理職のための「キャリア自律」研修～
業界：自動車・輸送用機器・同部品メーカー
従業員数：5,000～9,999名
コネクシオ株式会社様
変化・チャレンジするために、経営層を巻き込んだ組織風土改革 ～エンゲージメントを高め、双方に貢献し成長し合う組織をつくる～
業界：情報・通信・ソフト
従業員数：5,000～9,999名
コクヨ株式会社様
オンライン化した今のリアルなビジネスシーンを体感できる実践型オンラインプログラム
業界：商社・卸売
従業員数：5,000～9,999名
ニッコールグループ様
組織と個人が対等な関係である「自律した組織」を目指す ～2030年ビジョンに向けたエンゲージメント向上プロジェクト～
業界：医療・化粧品・化学系メーカー
従業員数：1,000～2,499名
レバレジーズ株式会社様
成長実感を得て前向きに今後のキャリアを描く ～ゲーミフィケーションを活用した2年目キャリア研修～
業界：情報・通信・ソフト
従業員数：1,000～2,499名
株式会社池田模範堂様
自分なりの“意味合い”を大切にした若手社員研修 ～「自律・協働」をテーマに、次の100年を見据えた組織づくり～
業界：医療・化粧品・化学系メーカー
従業員数：200～999名
ソフトバンク株式会社様
働く価値観を明確にする「カルテ」を活用したセルフマインド研修～自己理解を深め、モチベーションを向上する～
業界：情報・通信・ソフト
従業員数：10,000名以上
