本日「働き方改革施策」簡易診断をリリースしました

この度、弊社では「働き方改革施策」に関する簡易診断をリリースいたしました。

働き方改革は、残業抑制や有休取得促進など働く時間を短縮することだけが目的ではなく、
このプロセスを通じて、理想の組織を作り、そしてこれからの働き方を作り上げることが大事だと思っています。

各社で「働き方改革ゲーム-NEWONE-」を行う中で、どのような施策から行うべきか考える議論が非常に盛り上がります。
自組織にとって、今打つべき施策は何なのか、そういったことを考える機会として、今回、働き方改革施策に対する簡易診断をご提供させていただきます。

本診断は、自社の状況や自身の問題意識を簡単に（20問強）答えると、働き方改革施策において、
自社内でまず取り組むべき施策の方向性を、9パターンの中から出力されるものになります。
無料で簡単にできる診断ですので、是非、ご活用いただければと思います。

「働き方改革施策」簡易診断

※本診断では、個人情報の入力は一切ございません。また当社も回答内容以外は取得致しません