本セミナーでは、「エンゲージメント」を専門的に扱っている方々にお集まりいただき、
学術的な観点からと、組織サーベイ、コミュニケーションツール、組織開発など様々な観点から、
従業員のエンゲージメントを高めるためには、今何が必要かに迫ります。

昨今、時代の急速な変化に伴い、人と組織との関係が大きく変わってきています。

特に現在は、新型コロナウィルスの影響もあり、多くの企業様でテレワークを実施しています。
これを機に、働き方の多様化が加速され、働く人の労働観もこれまで以上に大きく変わっていくことが予想されます。

このような中で、組織力を高めていくためには何が必要となるのでしょうか。

人と組織についての新しいコアとなるコンセプトであり、組織の課題解決のセンターピンとなる考え方が、
「エンゲージメント」です。

自社において、エンゲージメントを高めるために必要なポイントをお持ち帰りいただければ幸いです。
ぜひ、ふるってご参加ください。

◆第一部:講演者プロフィール


島津 明人氏(しまず あきひと)
2000年早稲田大学大学院文学研究科心理学専攻博士後期課程修了,博士(文学)。公認心理師,臨床心理士。
早稲田大学助手,広島大学専任講師・助教授,ユトレヒト大学客員研究員,東京大学准教授,北里大学教授を経て現職。専門は産業保健心理学,行動科学。
主な著書に「Q&Aで学ぶワーク・エンゲイジメント:できる職場のつくりかた」「ワーク・エンゲイジメント:ポジティブ・メンタルヘルスで活力ある毎日を」など。
日本行動医学会(理事長),日本産業ストレス学会(常任理事)

◆第二部:パネリストプロフィール

※順不同

株式会社アトラエ
wevox キリコミ隊長
川本 周氏

新卒で当時未上場の株式会社アトラエ入社。
入社後はIT業界に特化した求人サイト「Green」のコンサルティング営業を担当。
その後、新規事業の組織改善プラットフォーム「wevox」へ異動。
現在は、年間1000名を超える経営者や人事担当者とお会いをしながら、
エンゲージメントを軸にした組織改善を支援。
通常業務とは別に社内のバリュー刷新や新卒採用などのプロジェクトも担当。

Unipos株式会社
代表取締役 
斉藤 知明氏

東京大学機械情報工学専攻。
学業の傍ら、株式会社mikanにてCTOとしてスマートフォンアプリ開発に従事。
その後、Fringe81株式会社に入社。一年間エンジニアとしてアプリ開発等を行った後、Unipos事業責任者となる。
2017年12月28日、Unipos株式会社の代表取締役社長に就任。
2019年4月17日、Fringe81株式会社の執行役員に就任。

<会社プロフィール>
2019年度「働きがいのある会社」ランキング、日本国内小規模部門1位。
アジア全体のMiddle/Small部門 5位。
役職や肩書を撤廃し、従業員のやりがいを追求した組織運営で、8期連続増収を1%の離職率で実現。
HR Tech事業運営会社として初の東証一部上場企業。

<会社プロフィール>
「『はたらく』と『人』を大切にできる世界に」をビジョンに掲げ、「すべてのはたらく人にスポットライトを」をミッションに、組織課題を解決するHRテック事業としてピアボーナス®「Unipos」の開発・販売を行なっています。

 

 

Talknote株式会社
取締役
和田 郁未氏

1986年茨城県生まれ。
早稲田大学卒業後、新卒で芙蓉総合リースへ入社し、法人営業を担当。
2013年に当時社員5名Talknote株式会社にてセールスに従事。
2017年には入社から培ってきた経験を活かし、カスタマーサクセスチームを立ち上げ、チームリーダーを務める。
2018年に最年少で取締役就任。

株式会社NEWONE
代表取締役
上林 周平

大阪大学人間科学部卒業後、アクセンチュアに入社。BPRコンサルティング、民営化戦略立案等に従事し、2002年、株式会社シェイク入社。
企業研修事業の立ち上げ、商品開発責任者として推進し、2015年より株式会社シェイク代表取締役に就任。
2017年9月、これからの働き方をリードすることを目的に、エンゲージメントを高める支援を行う株式会社NEWONEを設立し、ソフトバンク様はじめ多くの企業の支援を実施。

<会社プロフィール>
“いい会社をつくる”をミッションに掲げ、組織の課題解決、従業員エンゲージメントの向上を促進する社内コミュニケーションツール「Talknote」を開発・提供しています。

<会社プロフィール>
エンゲージメント支援をテーマにした人材育成・組織開発会社。設立2年で100社を超える企業に対してコンサルティングを実施。
「エンゲージメントをもっと身近に」をコンセプトにしたエンゲージメント・ゲームは発売4か月で20社約1000人に導入。

第三部:ファシリテータープロフィール


株式会社NEWONE 
取締役
葛西 健一郎

大学卒業後、大手印刷広告会社へ入社。
最年少で昇格し 2008年、株式会社シェイクに転職。
営業統括部長に就任してからは、3年連続目標達成へ導き、その後管理部門長として会社の経営にも携わる。
2018年、株式会社NEWONE取締役に就任。
営業統括として生産性向上・働き方改革などの支援を行っている。
またファシリテーターチームの責任者も兼任しており、多くのファシリテーターの採用、育成を行っている。
自身としても大手専門商社、大手メーカー各社など、業種業界問わず登壇経験があり、
内定者から経営層まで幅広く研修やワークショップで登壇をしている。

◆当日のスケジュール

オープニング:14:00-14:10 株式会社NEWONE 代表取締役 上林 周平

第一部 :14:10-14:55「科学的根拠にもとづくワーク・エンゲイジメントの高め方」
      講演:ゲスト 慶応義塾大学 教授・弊社顧問 島津 明人氏

第二部 :15:05-16:20「エンゲージメントを支援している企業が考える、今大事だと思うポイント」
     パネルディスカッション:株式会社アトラエ wevoxキリコミ隊長 川本 周氏 / Unipos株式会社 代表取締役 斉藤 知明氏
     Talknote株式会社 取締役 和田 郁未氏 / 株式会社NEWONE 代表取締役 上林 周平
     ◎モデレーター:合同会社YUGAKUDO 代表 田口 光氏

第三部 :16:30-17:00「自社でエンゲージメントを高めるには?」
     質疑応答:株式会社NEWONE 取締役 葛西 健一郎
 
※内容は一部変更になる可能性がございますので、予めご了承ください

◆開催概要

《日時》
・2020年 625 開始:14:00 17:00(終了予定)

《視聴方法》配信は「Zoom」と「You Tube」のライブ配信を使用予定です。

《料金》無料

《特別協賛》Unipos株式会社株式会社アトラエTalknote株式会社

※本セミナーは終了しました。

 

おすすめコラム

事例紹介

「NEWONE」メールマガジン

企業名 (必須)

お名前 (必須)

メールアドレス (必須)

こちらの文字列を入力してください。 (必須)

captcha

◆個人情報取り扱い
株式会社NEWONE(以下「当社」と言います)は、ご提供頂く個人情報を以下のとおり取り扱います。

1.利用目的について
当社は個人情報を、ご登録頂いた個人情報を、メールマガジン配信のために必要な範囲で利用致します。個人情報をご提供いただけない場合、目的を遂行できない場合がございますので、ご了承下さい。

2.個人情報の取り扱いについて
当社はご提供頂きました個人情報を上記利用目的の範囲内で正確・最新の内容に保つように努め、不正なアクセス、改竄、漏洩などを防ぐべく、必要かつ適切な安全管理措置を講じます。ご提供頂きました個人情報は特定の場所にて保管し、原則として返却致しません。

また当社は、本人が容易に認識できない方法によって個人情報を取得することはございません。但し、当社が運営するウェブサイト(new-one.co.jp)では、セキュリティ確保・ユーザビリティ向上のため、アクセス・利用状況(個人情報を含みません)をCookieにより取得しています。Cookieの設定については、各ウェブブラウザのヘルプメニューをご確認ください。

3.個人情報の第三者への提供
当社は、以下の場合を除き、第三者へ提供致しません。
(1)法令の規定により開示が要求された場合
(2)人の生命、健康、財産、などの重大な利益を保護するために必要な場合
(3)公共の利益を保護するために必要な場合

4.委託などの管理
個人情報の取り扱いを外部に委託する場合は、当社が規定する個人情報管理基準を満たす企業を選定して委託を行い、適切な取り扱いが行われるよう監督します。

5.個人情報の開示等について
当社に対してご提供頂いた個人情報に関して、利用目的の通知・開示・内容の訂正・追加又は削除・利用の停止・消去及び第三者への提供の停止(以下「開示等」と言います)を求める事ができます。
個人情報の取り扱いに関する苦情及び開示等の申し出は、個人情報相談窓口まで、電話かメールにてご連絡下さい。当社の手続き規定に従い、対応致します。

個人情報相談窓口:株式会社NEWONE 個人情報保護管理者
(管理部門/取締役 tel:03-6261-3514 maill : info@new-one.co.jp)

上記に同意します